«Офісні подружжя». Коханці чи партнери?
Колись давно, коли офіси ще називалися установами, а то і конторами, зайшов у нас з дружиною розмову, чи може бути у людини одночасно кілька улюблених. На мою думку, цілком може, що я і висловив. Пам'ятається, така точка зору дружині ну дуже не сподобалася ...
Однак дослідження, проведені зовсім недавно проектом KZ Business Barometer, показують, що я не самотній, зі мною солідарні багато людей. Причому не тільки в теорії, але і підтверджують свій світогляд практикою, не обмежуючи «область застосування» теплих почуттів виключно сімейним колом.
Дослідження торкнулися майже сотню (91) респондентів, офісних службовців різних компаній з Казахстану, переважно жінок (56,6%). Коло щоденного спілкування на роботі більшості з них не перевищує двох десятків людей (62,1%), проте майже кожен десятий (8,8%) встигає поспілкуватися протягом робочого часу з сотнею і більше колег.
Майже дві третини офісних співробітників казахстанських компаній (60,4%) на запитання: «Чи є у вас в офісі колега протилежної статі, з яким у вас існують більш близькі робочі відносини, ніж з іншими?» - Відповіли позитивно.
Як правило (67,2%), подібні відносини не пов'язують підлеглих і начальників. При цьому більше половини опитаних співробітників (52,7%) вважають важливим відчувати підтримку з боку «офісного дружина» в різних ситуаціях, пов'язаних із службовою діяльністю і взаєминами в колективі.
Як відомо, «зустрічають по одягу». Напевно, саме тому більшість респондентів (56,3%) вважає важливим для виникнення теплих почуттів фізичну привабливість партнера. Тим не менш, незважаючи на хиткість критерію вибору, відносини між офісними парами складаються досить міцні. Більшість опитаних (43,6%) підтримує їх від 1 року до 3 років, приблизно кожен десятий (9%) - навіть більше 5 років.
На чому ж базуються такі стабільні відносини? Як уже зазначалося, для офісних подружжя важливо, щоб партнер їх беззастережно підтримував у будь-яких ситуаціях. Необхідність опори на близьку людину, вважаю, найбільш важлива в хвилини криз, долати які завжди легше разом. Лише кожен шостий (15,3%) респондент вважає, що у них в офісі немає необхідності формування «політичних союзів» місцевого значення, решта в тій чи іншій мірі вважають атмосферу в своєму колективі політизованою.
Однак, навіть якщо відкинути убік труднощі виживання в обстановці інтриг і конкуренції, приводи для підтримки тісних відносин на роботі все одно залишаться. Четверо з п'яти (82,4%) офісних співробітників «горять на роботі», і проводять з колегами більше часу, ніж з сім'єю. Ось вже дійсно, зовсім як у пісні відомого шансоньє: «Якщо поруч немає тієї, яку любиш - кохай ту, яка є».
Шила в мішку не втаїти. Важко припустити, що вдома не помічають наявності у чоловіка серцевої симпатії серед колег. Проте лише третина респондентів (29%) помітила з боку «законної половини» прояв ревнощів.
Цікаво, чого тут більше: мудрості, толерантності ... Або сліпоти?
