Стадний інстинкт або правило "5 відсотків"
Здрастуйте, зараз мова піде про «стадному інстинкті», чому він у людей? у чому він виражається? приклад експерименту який може провести кожен. І чому він так сильний в людях? Часи полювання на мамонтів пройшли давно, а сей атавізм живе і процветает.Почему людям зручніше слідувати второваною дорогою, помилковою, але туди, куди ВСЕ?
Воно, звичайно, зручніше натовпом ... А якщо в прірву ???
Є таке поняття, як автосінхронізація. Суть така: якщо в якійсь спільності 5% відсотків здійснюють одночасно певну дію - решту більшість починає повторювати. Теорія так само може називатися доту - Досить загальна теорія управління.
Якщо в мирно пасеться табуні коней налякати 5% особин і «пустити їх у втечу», то весь інший табун зірветься з місця-якщо навіть 5% світлячків випадково синхронно спалахнуть, то тут же буде спалах цілого луки.
Дана особливість проявляється і у людей. Недавно англійські вчені поставили експеримент: у велику, простору залу запросили людей і дали їм завдання «переміщайтеся як вам завгодно». А деяким давали чітко визначене завдання як саме рухатися і коли. Таким чином було експериментально підтверджено, що 5% осіб переміщаються з певною метою можуть змусити все безліч рухатися в тому ж напрямку.
Для автосінхронізаціі необхідно, щоб безліч якихось об'єктів володіли хоча б частково ідентичним інформаційно-алгоритмічним станом u перебували в умовах, що допускають інформаційний обмін між ними - хоча б безадресний, циркулярний. При цьому швидкодія їх по реакції на проходження інформації, ідентичною для всіх них, має бути достатньо високим.
До речі, подібний експеримент може провести кожен. Досить прийти на концерт з компанією друзів і почати синхронно плескати в ті моменти, коли вам це хочеться і ви побачите що весь зал буде за вами повторювати.
Деякі практичні висновки з цього: не варто робити колективи більше 20 осіб. 20 осіб / 100% * 5% = 1 - ця одиниця і є лідер, збільшення ж кількості осіб тягне за собою втрату управління. В аудиторії, де людина 30-40, викладачеві буде дуже важко задавати тон заняття і постійно тримати увагу групи. Цей закон можна застосовувати і до інших ситуацій, пробуйте, але не варто повністю покладатися на нього. Немає нічого абсолютного.
Запуск таких процесів можливий тільки тоді, коли люди перебувають у стані не усвідомлення своїх дій, цілей і причини. Коли рівень особистої дисципліни, усвідомленості, контролю дуже низький. А це вже безструктурне управління, коли не треба кожному говорити, що він повинен робити і як: вистачить 5% відсотків, які запустять процес автосінхронізаціі.
Даним явищем дуже багато, хто користується в корисливих цілях, запускаючи чутки, наприклад, що через пару днів зникнуть якісь товари і 5% испугавшихся і побіг купувати ці товари вистачить для того, щоб сколихнути інших і через деякий час полки дійсно стануть порожніми. 5% відсотків провокаторів вистачить, щоб мирний мітинг перетворився на масове побоїще. Далі можете продовжувати самі.
Всім дякую за увагу, до зустрічі. Чекайте нових статей.
