Робота для молоді: що необхідно знати?
Золота пора - початок літа: школярів уже лякають прийдешніми іспитами, студенти самі лякаються невблаганно насувається сесією, але і ті й інші вже починають будувати плани на літо. А що може бути в планах молоді? Відпочивати? Боронь боже, за це гроші не платять. Правильно: працювати! Але найголовніше не попастися в одну з пасток, якими сповнений шлях початківців працювати недосвідчених молодих людей. Про це і поговоримо.
Напевно, ви почнете з того, що розмістіть своє резюме на одному з популярних сайтів пошуку роботи або перегляду вакансій там же, а може, зробите і те й інше. Роботи влітку пропонується багато, тому вдалий варіант може знайтися практично відразу. Але все-таки я б радила більше орієнтуватися на оголошення про вакансії: так ви самі вибираєте собі роботодавця. Ще до дзвінка можна (і потрібно) дізнатися, що це за компанія, велика чи ні, солідна чи ні, як про неї відгукуються.
На співбесіді не слід губитися. Якщо ви за всіма параметрами відповідаєте вакансії, розпитайте докладно про роботу. Особливо важливі питання: у чому будуть полягати ваші обов'язки, графік роботи (по яких днях робота, чи є вихідні і скільки їх, випадають вони на суботу-неділю або ж на будні) і яка зарплата (строки видачі, фіксований оклад або відсотки, розмір оплати). Запитуючи про зарплату, ще раз уточніть строки видачі та, якщо практикується поєднання окладу і відсотки, яка система виплати відсотків (у деяких компаніях відсотки - рекламний хід, якщо вони складуть невелику суму - її вам виплатять, якщо ж більшу - замінять скромною премією). До речі, якщо ваші обов'язки нібито полягають в тому, щоб дві години на день сидіти пити чай і відповісти на пару дзвінків, а при цьому зарплата зашкалює, непогано б безпосередньо поцікавитися, за що платять такі гроші.
Якщо ви будете отримувати тільки відсотки, прикиньте заздалегідь, чи зможете ви багато заробити. Наприклад, якщо ви геніальний продавець і спокійно зможете кому завгодно продати пилосос за 3000 $, то в компанії, що продає ці пилососи, зможете заробити великі гроші, але подумайте, чи дійсно вам це під силу, щоб робота не обернулася марною тратою часу.
Для дівчат, які вирішили, що їхня зовнішність дозволяє їм попрацювати моделлю, є свої пастки. Уникайте так званих «продюсерських агентств»: після успішного кастингу вас викличуть на пробну зйомку, а потім запропонують вибрати собі «спонсора», який і буде вас просувати, якщо ви йому «приділіть трохи уваги». Вам потрібна така кар'єра?
Уважно дивіться на оголошення про вакансії: якщо воно аж надто привабливе, варто задуматися. Такі оголошення найчастіше розміщують шахраї, що обманюють саме молодих і недосвідчених. Схема просто: розміщуються оголошення на відомих порталах пошуку роботи, причому складені вони просто геніально: вік працівників від 16 до 30, досвід роботи не потрібно, можливий вільний графік (від 10 годин на тиждень), вакансії в юридичному, рекламному та комерційному відділі, зарплата 500 $.
Подивіться: будь-яка молода людина відразу ж побіжить записуватися на співбесіду: і графік зручний для поєднання з навчанням, і вік підходить, і кваліфікації не потрібно, і можливість почати роботу по бажаної спеціальності, і навіть зарплата для початку відмінна! При цьому в оголошенні буде написано, що створюється новий колектив і потрібно багато співробітників. На співбесіді ви заповните анкету, вам розкажуть про компанію, яка вона велика і престижна і покажуть багато красивих документів, потім скажуть, що повідомлять про результати по телефону.
На наступний день подзвонять, радісно повідомлять, що ви прийняті, і запропонують купити пластикову картку, яка буде служити вам і банківською картою, і пропуском в офіс. А картка коштує всього-то 1500 рублів. Ні, що ви, для клієнтів вона коштує 3000, але для майбутніх працівників знижка. На цьому місці потрібно прощатися й вішати трубку: на роботу беруть, щоб платити гроші вам, а не щоб платили ви. Компанії ці постійно змінюють назви і місце положення, тому просто запам'ятайте цю схему і відмітайте такі пропозиції вже по оголошеннях про вакансії.
При першому пошуку роботи головне - нічого не боятися запитувати й уточнювати. Та й взагалі нічого не боятися. І все буде відмінно.
