» » Що таке Психогеометрія? Частина 1. Познайомимося з методом

Що таке Психогеометрія? Частина 1. Познайомимося з методом

Фото - Що таке Психогеометрія? Частина 1. Познайомимося з методом

Скажемо відразу - це ще одна спроба псіхотіпірованія, тобто систематизації нескінченного розмаїття особистостей, які населяють земну кульку, на основі прийнятих за основу ознак.

Такі спроби робилися споконвіку, і багато налічують вельми поважний вік, а також мають широку популярність. Ну, наприклад, гороскопи: зодіакальні, східні, друидские і різні інші. Фен-шуй теж передбачає типологію. А ще гомеопатія, соціоніка, еніологія і не тільки ...

Але про це як-небудь іншим разом. Ви ж вже зрозуміли, що «прокаталагозіровать» нас можна за багатьма параметрами. І якщо вже навіть по віддається перевага фруктам ... То чому б і не по геометричних фігур ?! Як там, у поета: «Я з дитинства не любив овал, я з дитинства кут малював» ...

Автором псіхогеометріі як практичної системи аналізу особистості є доктор психології Сьюзен Деллінгер (США). Так що, якщо Вас запросять на тренінг за методом Деллінгер, то знайте, що мова піде про псіхогеометріі. Безпосередньо займаючись роботою з персоналом, вона не тільки винайшла власний спосіб психодіагностики, але й навчила йому за останні роки більше 100 тис. Своїх послідовників, HR-фахівців. Дійшло до того, що кадровики 500 американських компаній вважають псіхогеометріі кращою традиційному тестуванню нових службовців як більш точну та оперативну методику.

Сьюзен успішно співпрацює з російськими колегами, зокрема, з Інститутом практичної психології Тамбовського державного університету ім. Г.Р.Державина. Вітчизняні дослідники працюють над адаптацією псіхогеометріі до російської ментальності. Наприклад, Л.Громова і А.Алексеев, які написали «псіхогеометріі для менеджерів» в результаті експерименту з формування кадрового резерву керівників середньої ланки на підприємств Петербурга і Московської області.

У чому ж суть цієї системи? - В ідеї п'яти геометричних фігур, що відображають певний тип (а точніше, в даному випадку, сказати - форму) особистості: квадрата, трикутника, кола, зигзага, прямокутника.

Вважається, що їм притаманні характерні психологічні ознаки, що визначають звички, поведінку і т.д. Що ж, заманливо, чи не так? Та й не посперечаєшся адже, що «круглі» очі дивляться на світ інакше, ніж «квадратні»!

Перш, ніж перейти до характеристики конкретних фігур, відзначимо, що які б фантастичні показники точності будь-якого тестування не наводилися (а стосовно псіхогеометріі зустрічається цифра - 85%, щоправда, без пояснень, на якій базі побудована ця статистика), результат працює «тут і зараз », а не на всю прожите і життя.

По ньому можна відстежити актуальну або провідну тенденцію, але нехай це не «заковує» Вас в рамки певної фігури. Це - раз. Крім того, не варто забувати, що будь психотип в будь-якій системі виключно рідко присутній в чистому, бездоганному вигляді - без вкраплень, що називається, інших не властивих йому рисок. Це - два. Ну, і, нарешті, в «портретах» наводяться часом експресивні характеристики, а це, як Ви розумієте, крайній прояв, максимальна точка шкали, зовсім необов'язково наявна у Вас в піковому масштабі. Це - три.

До зустрічі в наступному випуску, де опубліковані конкретні характеристики. А поки можете пройти тестування самостійно. Для цього достатньо подивитися на п'ять фігур (або в ілюстрації до статті, або накресливши власноруч) і вибрати ту, яка Вам приємніше, ближче, притягательнее, загалом - «своя». Якщо будете креслити, прямокутник поставте "стовпчиком", будь ласка.

І постарайтеся не думати довго, а то або заплутаєтеся, або засумніваєтеся. Але якщо вже це трапиться, тоді віддайте перевагу тій, яка привернула Вас найпершою. Це буде Ваш № 1! Потім подивіться на решту чотири фігури і знову зробіть вибір - № 2. А потім - те ж саме ще і ще раз, поки не розподіліть всі фігури в порядку свого уподобання.

До скорої зустрічі - удачі і радості!