Влитися в новий колектив? Не проблема!
Отже, це сталося! Ви влаштовуєтеся на роботу ... І відразу безліч питань, занепокоєнь і переживань ... а все даремно! Повірте, в житті є речі набагато страшніше. Так що просто прочитайте всі поради, які наведені нижче, все таки вони написані на основі власного життєвого досвіду.
Отже, давайте поговоримо про те, як же влитися в новий колектив. Для початку запам'ятайте: якщо на Вас «косо» подивилися або проявили грубість, це далеко не від ненависті (як багатьом здається), це природне ставлення до нових людей в колективі. Адже вони розуміють, що їм доведеться тепер бачити Вас щодня, тому їх підсвідомі вимоги до Вас дуже високі.
По-друге, не потрібно з першого ж дня ставити собі мету: щоб Вас прийняли в новий колектив. Краще налаштуйте себе на чесну роботу, за яку Вас, власне, і оцінять. Адже ніхто не любить ледачих людей, а показавши себе зацікавленим у роботі людиною, Ви тільки додасте собі плюс. До того ж, будь-яка робота в колективі просто не може обійтися без спілкування, тому не соромтеся і не бійтеся питати - без питань обходиться або той, хто ВСЕ знає (а це малоймовірно), або той, хто не працює (а ось це вже зовсім небажано).
По-третє, як тільки люди до Вас придивляться, почнуться постійні прохання в допомозі. Якщо у Вас є своя робота, просто м'яко відмовляйтеся! Інакше Ви не будете встигати робити свою роботу, а це викличе масу невдоволення з боку начальника і інших співробітників. До того ж, якщо люди не дурні, вони все прекрасно зрозуміють, і ніяких образ і розбіжностей не буде, а якщо ні ... ще краще, дурні друзі на роботі Вам абсолютно ні до чого!
По-четверте - запам'ятайте: всі особисті проблеми залишайте вдома, а й робочі додому теж не тягніть! Вашим співробітникам абсолютно ні до чого знати, з ким Ви вчора посварилися або хто зайняв Ваше «законне» місце для парковки поруч з будинком. Так само як і близькі не будуть горіти бажанням цілими вечорами вислуховувати як хтось не працює зовсім, а ви проливаєте сім потів за трьох.
Ще одне важливе правило! Підтримувати плітки на роботі, і тим більше їх розпускати вкрай небажано! Якщо ви хочете, щоб до ваших слів, думок і пропозицій ставилися серйозно, розмовляйте на роботі тільки у справі. Ніхто не захоче вірити пліткарі (і, між іншим, матиме на це всі підстави)
І кілька слів про одяг. «Приймають по одягу, а проводжають по розуму» - гарне прислів'я, але в даній ситуації слід звернути увагу на її першу частину. Якщо Ви добре і зі смаком одягнені, у людей мимоволі буде складатися набагато краще думку про Вас, з Вами буде приємно знаходитися поряд. Не одягайте викликають вбрання, вони можуть бути невірно витлумачені і навіть призвести до конфлікту з начальством, але також не слід одягатися в спідницю до підлоги або мішкуватий светр, який давно вийшов з моди - ні в кого не буде бажання спілкуватися з занудою (яким Ви обов'язково здастеся в такому одязі).
І пам'ятайте, будь-який колектив хороший, якщо до нього знайти правильний підхід. Так що не лякайтеся і не засмучуйтеся (якщо раптом щось не вийде). Адже головне - щоб Вам подобалося те, чим Ви займаєтеся на роботі, а решта (у тому числі друзі по роботі) прийде з часом.
